В зависимости от тяжести патологии и рекомендаций медкомиссии, военнослужащему могут предложить несколько вариантов решения проблемы. Если
лечение позвоночника может быть проведено быстро и не требует долгосрочного отсутствия, служащий может быть временно переведен на облегченные условия службы с меньшими физическими нагрузками. В ряде случаев рассматривается возможность перевода на альтернативные должности не боевого характера. Это может включать административные роли или консультационные позиции, где знания и опыт служащего могут быть полезны, но физическая нагрузка значительно ниже.
Если медкомиссия определит, что состояние здоровья служащего не позволяет продолжать службу без риска для здоровья, может быть предложено досрочное увольнение. Это крайняя мера, применяемая когда ни лечение, ни изменение условий службы не могут гарантировать безопасность молодого человека.
В реальной практике известны случаи, когда у военнослужащих была диагностирована межпозвоночная грыжа. И после тщательной медицинской оценки служащих переводили на должность инструкторов в учебный центр, где они могли применить свои знания и навыки без угрозы для здоровья. Подобный пример демонстрирует, что даже в сложных ситуациях могут быть найдены решения, сохраняющие профессиональную пригодность военнослужащих и обеспечивающие их здоровье и безопасность.